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コラム

  • 2020.03.30
    「働き方改革」への対応は経理でわかる!?
    ホワイト経理 ブラック経理

    2018年の通常国会で「働き方改革関連法」が成立し、各企業においての「働き方改革」は責務となっています。「働き方改革」が最も遅れているのは経理部門や人事部門といったバックオフィス業務と言われており、仕事量に対しての勤務時間、人材の確保と有効利用がなされているかをみれば、その会社の「働き方改革」が進んでいるかどうかが分かります…

  • 2020.03.16
    突然の経理退職で、会社にはどんなリスクが生じるのか?

    「突然、経理が辞めた」「経理担当者が安定しない」そんなお悩みの方もいらっしゃるのでは? 実は、突然の経理退職には様々なリスクが潜んでいます。 今回は、突然の経理退職に潜む、会社のリスクについて解説致します。   目次 会社によって異なる経理業務 経理業務は属人化しやすい! マニュアルがない!…

  • 2020.02.21
    今話題の「経理代行」って、「記帳代行」と何が違うの?

    最近よく耳にする「代行」、文字どおり誰かに代わって業務を遂行することですが、専門職として社員が従事する経理の分野でも利用されるようになりました。 話題の「経理代行」と「記帳代行」には、どのように違いがあり利用することでどんなメリットがあるのかお教えします。   目次 なぜ経理に代行サービスが必要なのか…

  • 2020.02.04
    経理改善は、「E→C→R→S」の順番で!
    経理改善は、「順番が9割」

    経理改善にあたり、どこから手をつけていいのか悩んでいる方も多いのでは? 実は経理改善の効果は、取り組む順番で9割決まるとも言えます。 今回は、経理改善の大原則「ECRSの原則」を解説し、経理改善の順番について、まとめてみました。   目次 経理改善は、経理業務の「見える化」からスタート 経理改善…

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